Masterclass Présence

Développer son leadership par le théâtre

À partir du spectacle Debout dans la lumière, cette masterclass explore ce qui se joue derrière la posture de leader : les rôles que nous apprenons à tenir, le besoin de reconnaissance, le rapport à la vulnérabilité et le courage nécessaire pour devenir plus vrai.

Les participants sont invités à observer leurs automatismes, à questionner leur manière d’exercer leur autorité et à expérimenter une présence plus consciente et plus incarnée.

6 heures – Spectacle • échange • théâtre-forum

Objectifs

  • Identifier leurs rôles et leurs automatismes relationnels

  • Observer ce que leur posture produit sur les autres

  • Agir autrement dans une situation de tension

  • Explorer leur rapport à l’autorité, à la vulnérabilité et à la responsabilité

Masterclass Vérité

Oser se dire les choses pour mieux agir ensemble

À partir du spectacle Direction Régionale, cette masterclass explore ce qui nous empêche parfois de dire ou d’entendre certaines vérités dans les relations professionnelles.

Les participants rendent visibles les non-dits, questionnent leurs stratégies d’évitement et expérimentent des conversations plus courageuses, sans renoncer ni à la vérité ni à la relation.

6 heures – Spectacle • échange • théâtre-forum

Objectifs

  • Repérer les non-dits et les stratégies d’évitement

  • Distinguer les faits, les interprétations et les jugements

  • Formuler une parole claire sans abîmer la relation

  • Écouter un désaccord sans renoncer à leur position


Une journée en deux temps

Le matin – Voir, ressentir et questionner

La représentation théâtrale agit comme un miroir. Elle rend visibles les tensions, les rôles, les silences et les mécanismes relationnels à l’œuvre dans les organisations.

Le spectacle est suivi d’un échange et d’une mise en perspective avec les enjeux professionnels rencontrés par les participants.

L’après-midi – Expérimenter et agir

Le théâtre-forum permet de travailler à partir de situations managériales concrètes.

Les participants deviennent acteurs de l’expérience : ils proposent d’autres manières de dire ou d’agir, les mettent à l’épreuve et observent leurs effets sur la relation et sur le collectif.

À qui s'adressent les masterclass ?

Les Masterclass s’adressent aux :
 
  • Dirigeants et membres de comités de direction

  • Cadres dirigeants et managers en poste

  • Hauts potentiels et futurs dirigeants

  • Participants aux programmes d’Executive Education

  • Équipes souhaitant faire évoluer leurs pratiques relationnelles

De la Masterclass au parcours

Chaque masterclass peut être proposée comme une expérience autonome ou prolongée par des ateliers consacrés aux situations concrètes rencontrées par les participants.